Rapat Koordinasi Pegawai AMN Surabaya Tahun 2026 Perkuat Sinergi dan Evaluasi Kinerja Semester Pertama

Surabaya, 17 Juli 2026 – AMN Surabaya menyelenggarakan Rapat Koordinasi Pegawai Tahun 2026 pada Jumat, 17 Juli 2026, bertempat di Ruang Serbaguna AMN Surabaya. Kegiatan ini diikuti oleh sekitar 38 pegawai yang terdiri dari seluruh unsur pengelola dan pegawai di lingkungan AMN Surabaya.

Rapat koordinasi secara resmi dibuka oleh Direktur Eksekutif AMN Surabaya, Bapak Dhian Satria Yudha Kartika, S.Kom., M.Kom. Dalam sambutannya, beliau menyampaikan pentingnya rapat koordinasi sebagai wadah untuk memperkuat komunikasi, meningkatkan sinergi antarunit kerja, serta memastikan seluruh program kerja berjalan sesuai dengan target yang telah ditetapkan.

Kegiatan rapat koordinasi ini menjadi momentum untuk menyampaikan perkembangan pelaksanaan program dan capaian kinerja selama semester pertama tahun 2026. Masing-masing jajaran pengelola memaparkan hasil pelaksanaan program, tantangan yang dihadapi, serta langkah-langkah strategis yang akan dilakukan pada semester berikutnya.

Selain pemaparan perkembangan kinerja, rapat juga diisi dengan sesi evaluasi terhadap berbagai program dan layanan yang telah berjalan. Evaluasi dilakukan secara terbuka dan konstruktif guna mengidentifikasi peluang perbaikan serta meningkatkan efektivitas pelaksanaan tugas di setiap unit kerja.

Dalam kesempatan tersebut, seluruh peserta diberikan ruang untuk menyampaikan saran, masukan, dan gagasan secara terbuka. Diskusi yang berlangsung interaktif diharapkan dapat menghasilkan berbagai rekomendasi yang bermanfaat sebagai dasar penyempurnaan kebijakan, peningkatan kualitas layanan, serta penguatan tata kelola organisasi ke depan.

Melalui penyelenggaraan Rapat Koordinasi Pegawai Tahun 2026 ini, AMN Surabaya menegaskan komitmennya untuk terus membangun budaya kerja yang kolaboratif, adaptif, dan berorientasi pada peningkatan mutu. Hasil evaluasi dan masukan yang diperoleh akan menjadi landasan dalam menyusun langkah-langkah strategis sehingga kinerja AMN Surabaya pada semester berikutnya dapat semakin optimal dan memberikan pelayanan yang lebih baik kepada seluruh pemangku kepentingan.